Recyclage des membres du CHSCT
Etablissements de moins de 300 salariés
OBJECTIFS :
- Actualiser et perfectionner les connaissances des membres du CHSCT
- Intégrer les changements technologiques et organisationnels de l’entreprise et ses conséquences sur la sécurité
OBLIGATIONS REGLEMENTAIRES :
- Art. L.4523-1 à 17 et L.4611-1 à L.4614-16 du code du travail
- Art. R.4612-1 à R.4614-36 du code du travail
PROGRAMME :
Enquête préalable :
Communication par l’entreprise des sujets spécifiques que les stagiaires souhaitent voir aborder pendant la formation.
Rôle et missions du CHSCT :
- Rappels réglementaires
- Bilan des mandats et des actions, problématiques
Les changements technologiques et organisationnels de l’entreprise :
- Les conséquences sur les conditions de travail
- Les conséquences sur la sécurité
Analyse des accidents et incidents par la méthode de l’arbre des causes
L’évaluation des risques professionnels :
Le document unique : Exploitation, mise à jour
Les ambiances de travail :
Le bruit, l’éclairage, la température
Le risque incendie/explosion :
- Prévention, protection
- Organisation, formation
Le risque produits dangereux :
- Les sources d’information
- La prévention du risque
Durée : 2 journées
Personnels concernés :
Membres du CHSCT ayant exercé leur mandat pendant 4 ans, consécutifs ou non
Pré-requis :
Avoir suivi la formation initiale
Intervenant :
Animateur sécurité
Moyens pédagogiques :
- Exposés, discussion
- Etudes de cas en groupes
- Moyens vidéo
Documentation :
- Support de stage
- Attestation de stage
Cette liste de prestations n'est pas exhaustive. AGB Prévention Formation étudie toutes vos demandes spécifiques et vous propose des prestations adaptées.
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