Recyclage des membres du CHSCT

Etablissements de moins de 300 salariés

OBJECTIFS :

- Actualiser et perfectionner les connaissances des membres du CHSCT
- Intégrer les changements technologiques et organisationnels de l’entreprise et ses conséquences sur la sécurité


OBLIGATIONS REGLEMENTAIRES :

- Art. L.4523-1 à 17 et L.4611-1 à L.4614-16 du code du travail
- Art. R.4612-1 à R.4614-36 du code du travail


PROGRAMME :

Enquête préalable :

Communication par l’entreprise des sujets spécifiques que les stagiaires souhaitent voir aborder pendant la formation.

Rôle et missions du CHSCT :

- Rappels réglementaires
- Bilan des mandats et des actions, problématiques


Les changements technologiques et organisationnels de l’entreprise :

- Les conséquences sur les conditions de travail
- Les conséquences sur la sécurité


Analyse des accidents et incidents par la méthode de l’arbre des causes


L’évaluation des risques professionnels :

Le document unique : Exploitation, mise à jour


Les ambiances de travail :

Le bruit, l’éclairage, la température


Le risque incendie/explosion :

- Prévention, protection
- Organisation, formation


Le risque produits dangereux :

- Les sources d’information
- La prévention du risque


Durée : 2 journées


Personnels concernés :

Membres du CHSCT ayant exercé leur mandat pendant 4 ans, consécutifs ou non


Pré-requis :

Avoir suivi la formation initiale


Intervenant :

Animateur sécurité


Moyens pédagogiques :

- Exposés, discussion
- Etudes de cas en groupes
- Moyens vidéo


Documentation :

- Support de stage
- Attestation de stage


Cette liste de prestations n'est pas exhaustive. AGB Prévention Formation étudie toutes vos demandes spécifiques et vous propose des prestations adaptées.

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